Thomas brænder for mennesker.
Når han designer udviklingsforløb, kan du være sikker på, at din nye viden bliver forankret – ikke kun mentalt, men også gennem praksis og erfaring. Han insisterer på, at det du lærer, skal kunne bruges i hverdagen – til gavn for dig og din organisation.
Thomas er uddannet cand.mag. i organisationskultur og kommunikation, psykoterapeut og har en solid erfaring som coach, ledelsesrådgiver og supervisor. Gennem mere end 20 år har han støttet ledere og teams i at navigere i forandring og udvikle relationel kapacitet.
Hans baggrund spænder vidt – fra roller som projektchef, teamleder og projektleder til mangeårig erfaring med facilitering og træning. Det giver ham et skarpt blik for både det organisatoriske og det menneskelige.
Thomas arbejder for at skabe læring, der gør en reel forskel – for dig og for fællesskabet. Hans tilgang er præget af mod, nysgerrighed og nærvær.
